กิตติกวินท์ เอี่ยมวิริยาวัฒน์ เขียนโพสต์ใหม่, การส่งเสริมศักยภาพโรงเรียนผู้สูงอายุที่เหมาะสมแบบมีส่วนร่วม ของชุมชนท้องถิ่น ด้วยการขับเคลื่อนตามฐานคิดการพัฒนาศตวรรษที่ 21 ตำบลสวายจีก อำเภอเมือง จังหวัดบุรีรัมย์ ทุนจากสำนักงานคณะกรรมการวิจัยแห่งชาติ (วช.) พ.ศ. 2561 เมื่อ 5 years ago

กิตติกวินท์ เอี่ยมวิริยาวัฒน์ เขียนโพสต์ใหม่, ศึกษาปัจจัยที่มีผลต่อภาวะผู้นำของผู้นำกลุ่มอาชีพผู้สูงอายุ กรณีศึกษา กลุ่มอาชีพทอผ้า ต.สร้างถ่อ อ.เขื่องใน จ.อุบลราชธานี ทุนจากสำนักงานกองทุนสนับสนุนการสร้างเสริมสุขภาพ พ.ศ. 2560 เมื่อ 5 years ago

กิตติกวินท์ เอี่ยมวิริยาวัฒน์ เขียนโพสต์ใหม่, ศึกษาบทบาทของผู้นำชมรมผู้สูงอายุในเขตพื้นที่ ต.บ้านไทย อ.เขื่องใน จ.อุบลราชธานีทุนจากสำนักงานกองทุนสนับสนุนการสร้างเสริมสุขภาพ พ.ศ. 2560 เมื่อ 5 years ago

กิตติกวินท์ เอี่ยมวิริยาวัฒน์ เขียนโพสต์ใหม่, ภาวะการณ์มีงานทำของบัณฑิตที่สำเร็จการศึกษาหลักสูตรบริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาวิชาการบริหารทรัพยากรมนุษย์ ปีการศึกษา 2557 พ.ศ. 2559 เมื่อ 5 years ago

กิตติกวินท์ เอี่ยมวิริยาวัฒน์ เขียนโพสต์ใหม่, ปัจจัยที่ส่งผลต่อการเลือกเรียนสาขาวิชาการบริหารทรัพยากรมนุษย์ของ นักศึกษามหาวิทยาลัยราชภัฏบุรีรัมย์ พ.ศ. 2558 เมื่อ 5 years ago

กิตติกวินท์ เอี่ยมวิริยาวัฒน์ เขียนโพสต์ใหม่, ความเสี่ยงด้านกระบวนการบริหาร ทรัพยากรมนุษย์ในฝ่ายบุคคล กรณีศึกษา โรงแรมเทพนคร จังหวัดบุรีรัมย์ พ.ศ. 2557 เมื่อ 5 years ago

กิตติกวินท์ เอี่ยมวิริยาวัฒน์ เขียนโพสต์ใหม่, ปัจจัยที่มีผลต่อการแต่งกายของนักศึกษาสาขาการบริหารทรัพยากรมนุษย์ พ.ศ. 2556 เมื่อ 5 years ago

กิตติกวินท์ เอี่ยมวิริยาวัฒน์ เขียนโพสต์ใหม่, ศึกษากระบวนการถ่ายทอดองค์ความรู้ด้านการจัดการฝึกอบรมของปราชญ์ชาวบ้านในศูนย์เครือข่ายปราชญ์จังหวัดบุรีรัมย์ พ.ศ. 2555 เมื่อ 5 years ago

กิตติกวินท์ เอี่ยมวิริยาวัฒน์ เขียนโพสต์ใหม่, การวิจัยและพัฒนาเพื่อยกระดับคุณภาพการจัดการเรียนการสอน สาขาการบริหารทรัพยากรมนุษย์ พ.ศ. 2555 เมื่อ 5 years ago